業界動向
韓国主要ゲーム会社の従業員の平均年収は? NCSOFTやPearl Abyssは,1億ウォン単位の年収
韓国に上場している主要ゲーム会社の,2023年の従業員の平均年収を調査した結果,NCSOFTとPearl Abyssは,億単位の平均年収であることが分かった。そして平均従業員給与額は,多くのゲーム会社において,2022年に比べて引き上げられている。
金融監督院の電子公示システムには,国内に上場したゲーム会社が,役員や従業員などの現況と報酬を公開している。従業員の現況には,現在会社内で勤務している人員と平均勤続年数,年間給与総額はもちろん,1人あたりの平均給与額も記載されている。
このデータを基に調べていくと,2023年の従業員平均年収が1億ウォン(約1142万円)を超えたゲーム会社は,NCSOFTとPearl Abyssという結果になった。
NCSOFTは,2023年12月31日基準で従業員5023人の平均年収が1億700万ウォン(約1221万円)だと公示している。前年は,従業員4789人で1億1400万ウォン(約1301万円)を記録したことに比べると,従業員数は微増,平均年収は微減だが,平均1億ウォンは維持した。
※レートはすべて,2024年5月14日の数値(1円=8.76ウォン)で計算しています
Pearl AbyssもNCSOFTに続き,億単位の平均年収の仲間入りを果たした。2023年の従業員700人の平均年収は1億900万ウォン(約1244万円)と公開され,平均年収額ではNCSOFTを上回っている。2022年には815人の従業員で平均年収9633万ウォン(約1100万円)という集計だったが,そこから比較すると従業員の数は減ったものの,平均年収は1億ウォンを超えた。
2023 | 2022 | |||||
社名 | 従業員数 | 平均年収(ウォン) | 平均年収(日本円) | 従業員数 | 平均年収(ウォン) | 平均年収(日本円) |
Pearl Abyss | 700 | 1億900万 | 約1244万 | 815 | 9633万 | 約1100万 |
NCSOFT | 5023 | 1億700万 | 約1221万 | 4789 | 1億1400万 | 約1301万 |
KRAFTON | 1579 | 9800万 | 約1119万 | 1770 | 1億900万 | 約1244万 |
カカオゲームズ | 459 | 9800万 | 約1119万 | 436 | 1億3800万 | 約1576万 |
Nexon Games | 1259 | 9352万 | 約1068万 | 1043 | 8233万 | 約940万 |
Wemade | 611 | 9200万 | 約1050万 | 491 | 8900万 | 約1016万 |
NEOWIZ | 1038 | 8400万 | 約959万 | 1036 | 7100万 | 約810万 |
Devsisters | 333 | 8300万 | 約947万 | 409 | 5900万 | 約673万 |
Com2uS | 1509 | 8100万 | 約925万 | 1405 | 7800万 | 約890万 |
Netmarble | 831 | 7500万 | 約856万 | 839 | 7400万 | 約845万 |
Webzen | 481 | 7400万 | 約845万 | 482 | 8000万 | 約914万 |
ほかにも,韓国を代表するゲーム会社は億単位の平均年収に近い数値を記録し,注目を集めている。多くのゲーム会社が,2023年の平均年収は2022年に比べて若干引き上げられ,業界がやや上向きになっていることも数字から感じ取れる。ぜひ表をチェックしてみてほしい。(著者:キム・ジマン,ザン・ヨングォン)
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